Pratama, Hendri (2020) PENGARUH RECRUITMENT DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KERJA KARYAWAN PADA PERUM BULOG SUBDIVRE LAMPUNG TENGAH. Skripsi (S1) thesis, Universitas Muhammadiyah Metro.
|
Text
COVER.pdf Download (483kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (147kB) | Preview |
|
|
Text
BAB 1.pdf Download (278kB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf Download (313kB) | Preview |
|
|
Text
BAB V.pdf Download (87kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (92kB) | Preview |
Abstract
Kinerja Kerja Karyawan merupakan hasil yang dicapai seseorang baik kualitas maupun kuantitas sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan kepadanya. Adapun perumusan masalah dalam penelitian ini yaitu “Apakah antara recruitment dan pengembangan karyawan secara simultan berpengaruh terhadap kinerja kerja karyawan di perum bulog Subdivre Lampung Tengah”. Dari permasalahan tersebut maka tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh antara recruitment dan pengembangan karyawan secara simultan berpengaruh terhadap kinerja kerja karyawan di perum bulog Subdivre Lampung Tengah. Metode penelittian ini adalah kuantitatif. Tehnik yang digunkan dalam pengumpulan data penelitian ini mengunkana teknik observasi, wawncara dan kuesioner. Kemudian dalam analisis data mengunakam metode kuantitatif, yaitu data yang terkumpul kemudiabn dianalisis. Setelah data terkumpul, kemudian data dianalisis mengunkana analisis regresi berganda dan diolah mengunakan spss.
| Item Type: | Thesis (Skripsi (S1)) |
|---|---|
| Additional Information: | 012/Manajemen/2021 |
| Uncontrolled Keywords: | Recruitment, Pengembangan Karyawan, Kinerja Kerja Karyawan |
| Subjects: | 600 Ilmu Terapan > Manajemen |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen |
| Depositing User: | Dharma Prasetyawan |
| Date Deposited: | 23 Mar 2022 02:11 |
| Last Modified: | 23 Mar 2022 02:11 |
| URI: | http://eprints.ummetro.ac.id/id/eprint/1273 |
Actions (login required)
 |
View Item |
