BAISTI, KAMILA INTANI (2024) PENGARUH PENGHARGAAN KERJA DAN JAMINAN KERJA TERHADAP LOYALITAS TENAGA PENDIDIK DI SMK NEGERI 3 METRO LAMPUNG. Tesis (S2) thesis, Universitas Muhammadiyah Metro.
|
Text
cover.pdf Download (405kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK 2024.pdf Download (60kB) | Preview |
|
|
Text
BAB I.pdf Download (172kB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf Download (154kB) | Preview |
|
|
Text
BAB V.pdf Download (52kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR LITERATUR.pdf Download (161kB) | Preview |
Abstract
Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh penghargaan kerja terhadap loyalitas tenaga pendidik. Untuk mengetahui pengaruh jaminan kerja terhadap loyalitas tenaga pendidik serta untuk mengetahui pengaruh secara simultan penghargaan kerja dan jaminan kerja terhadap loyalitas tenaga pendidik SMK Negeri 3 Metro Lampung. Pendekatan penelitian yang digunakan yaitu pendekatan kuantitatif. Populasi dari penelitian ini adalah para pendidik di SMK Negeri 3 Metro Lampung yang totalnya berjumlah 84 orang guru. Jumlah sampel yang diharapkan dapat mewakili 85% dari populasi sehingga mengurangi kesalahan dari data penelitian tersebut.
| Item Type: | Thesis (Tesis (S2)) |
|---|---|
| Additional Information: | 47/S2 Magister Administrasi Pendidikan/2024 |
| Uncontrolled Keywords: | jaminan kerja, loyalitas, penghargaan |
| Subjects: | 300 Ilmu Sosial > Manajemen Pendidikan |
| Divisions: | Pascasarjana > S2 Administrasi Pendidikan |
| Depositing User: | Tri Kris Krisniati |
| Date Deposited: | 17 Feb 2025 02:39 |
| Last Modified: | 17 Feb 2025 02:39 |
| URI: | http://eprints.ummetro.ac.id/id/eprint/3290 |
Actions (login required)
 |
View Item |
