RUNCIANI, AULIA (2024) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN GAYA KEPEMIMPINAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Pada Muhammadiyah Bisnis Center). Skripsi (S1) thesis, Universitas Muhammadiyah Metro.